项目部管理人员考核制度_项目部管理人员考核表
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证监会向兴业证券出具警示函:投行业务存在薪酬考核制度设计不合理...发现公司存在部分项目发行保荐报告未完整披露立项、质控、内核审查问题、薪酬考核制度设计不合理等问题,上述情况违反了相关规定。证监会决定对公司采取出具警示函的行政监督管理措施。公司应加强对投资银行业务的内控管理,对相关责任人员进行内部问责。
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中原证券收年内第12次受罚,总经理、投行业务高管双双被点名薪酬管理及绩效考核制度不健全,薪酬递延支付要求执行不到位,内部问责机制执行不严格;人员管理制度建设及信息报送存在不足的问题而被河南监管局责令改正。2024年5月17日,中原证券因在开展资产管理业务时,个别项目尽职调查缺失,投后管理不到位,而被河南监管局出具警示函。2等会说。
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宣城广德:“后”积“博”发聚动能 产学研用促发展《博士后科研工作站研究人员招收制度》《博士后科研工作站研究人员中期考核制度》《博士后科研工作站研究人员科研项目管理制度》等系是什么。 累计招收博士后研究人员24人,现有在站博士后研究人员13人,发表论文113篇,著作12部,获得博士后基金资助项目17项,取得发明专利112项,参与是什么。
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